【愛知・豊田】人事制度企画

この募集は トヨタテクニカルディベロップメント株式会社 が募集しているものです。応募・お問い合わせは、下の応募先から直接ご連絡ください。

雇用形態: 正社員（契約期間の定めなし）
職種: 人事（制度企画）
給与: 月給：316,000円～350,000円
勤務時間: 8:30-17:30
休日: 完全土日休み（GW・夏季・年末年始の大型連休あり）。年間休日121日。有給は毎年1月に1年分付与、入社年は最大11日、最高20日
勤務地: 本社（愛知県豊田市花本町井前1-9）

昇給年1回（4月）、賞与年2回（7月・12月）

仕事の中身

中長期の組織・人材開発戦略の策定やD&I施策の企画といった人事戦略の推進、柔軟な就労環境の整備や評価・報酬制度の見直しなど人事制度の設計と導入、組織開発・人材育成プログラムの設計運用やエンゲージメント向上施策の実行、HRテクノロジーを使ったデータ分析とKPIに基づく戦略評価を担当。就労観の多様化やガバナンス強化への対応が募集の背景。

こんな方に向いています

機械タイプ機械の音が変わったのを、最初に気づく人
ととのえタイプ数が合わないまま、帰れない人
職人タイプ「これ、昨日のとちょっと違う」が言える人

仕事の中身と条件から出しています。しごとタイプ診断（3分・無料）を受けると、ご自分のタイプに合う仕事から並べて見られます。

応募資格

人事戦略またはHR企画に携わった経験3年以上。組織開発・制度設計の知識と実務経験3年以上。プロジェクトマネジメントスキル。

待遇・福利厚生

住居手当（独身者上限15,000円／帯同者上限20,000円）、家族手当（18歳未満の子1人あたり20,000円/月）、ライフプラン補助144,000円/年、ハイブリッドワーク、時短制度、出産・育児支援、資格取得支援、従業員専用駐車場。社会保険完備。試用期間6ヶ月（条件変更なし）。敷地内全面禁煙。

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